Десетте най-големи грешки по време на интервю за работа

Ако сте на романтична вечеря, естествено е да се опитвате да избегнете „убийците на настроението” – не говорите с пълна уста, не сипете обиди срещу предишната си връзка, не се жалвате за отеклия си крак. По време на интервю за работа, правилата са почти същите, ако искате да произведете добро впечатление. Ето десет от най-често срещаните грешки и няколко съвета как да ги избегнете, ако ви предстои да се явите на интервю.

1. Не сте наясно със собствената си цел.

Много често кандидатите отиват на интервю, просто за да им предложат работа. Истинската ви цел трябва да е да покажете колко сте подходящи за дадената компания и да разберете дали това предложение е добро за вас самите.

2. Изглеждате прекалено нуждаещи се.

Отчаянието е може би най-вредното нещо на интервю за работа. Преди да влезете, непрекъснато си напомняйте, че не се нуждаете от тази работа. Имате нужда от храна, въздух и вода. Това не е последната и единствената ви възможност за работа.

3. Неподходящи жестове и мимики.

Изключително важно е да демонстрирате увереност. Първото впечатление си остава най-важното. Когато влезете в стаята, стойте изправени, поддържайте контакт с очи и здраво стиснете ръката на интервюиращия. Ако е необходимо, запишете си името му в бележника си, веднага щом седнете. Направете същото с всеки, с когото ви запознаят.

4. Компромис с предлаганата позиция

Дръжте се като равни,а не като подчинени с човека срещу вас, независимо кой е той. Това е признак за себеуважение, така че напомнете си го, преди да влезете.

5. Прости отговори.

Интервюто представлява разговор между участниците в него. Не е препоръчително просто да отговаряте на зададените въпроси. Подгответе си предварително разказ за своите постижения и предишен опит. Когато отговаряте на въпросите, уверете се това да става веднага и ако е възможно, на свой ред задайте въпрос.

6. Излишни приказки.

Ако заливате интервюиращия с излишна информация, това може да се окаже фатално. Говорете не повече от минута и говорете по същество. Съсредоточете се. Придържайте се върху разказите, които сте упражнявали и задавайте въпроси, които наистина ви интересуват. Не запълвайте тишината с излишни приказки.

7. Фамилиарничене.

Един опитен интервюиращ веднага ще ви накара да се почувствате удобно. Но това не означава, че е станал най-добрия ви приятел. Не сваляйте гарда в никакъв случай. Вие сте отишли да получите отговор и на своите въпроси. Запомнете, че това е една професионална среща.

8. Погрешни впечатления.

Ако задавате въпроси за нещо, което не сте разбрали, никой няма да намали оценката ви. Не правете неверни предположения какво е имал предвид интервюиращия. Ефективното интервю има за цел да предостави достатъчно информация и на двете страни. Ако усетите, че не разбирате нещо достатъчно ясно, просто попитайте.

9. Допускане на емоции.

Възможно е интервюиращият да ви изнерви умишлено или да се опита да ви провокира. Не попадайте в този капан. Изчистете съзнанието си от всички страхове и притеснения, за да можете да сте спокойни през цялото време. Емоциите по време на интервю директно водят след себе си провал.

10. Липса на въпроси.

Ако задавате въпроси за работата, това означава че наистина се интересувате от нея и я искате. Подгответе си списък с въпроси за компанията, за позицията и за колегите. Задавайте въпроси, които започват с „Какво”, „Как” и „Защо”. Избягвайте въпросите, на които може да се отговори с „Да” и „Не”. Накарайте интервюиращия да говори, колкото се може повече. Нито един интервюиращ няма да остане доволен, ако нямате въпроси към него.